Какие выплаты и пособия положены после рождения ребенка?

Семьям, которые приняли решение родить ребенка, оказывается определенная материальная поддержка от государства. Сюда входят пособия и выплаты, перечисляемые после появления малыша. Окончательный их размер и порядок оформления зависит от каждого конкретного случая.

Единовременное пособие после рождения

Достаточно часто будущие мамы задаются вопросом по поводу списка выплат, которые будут начислены от государства после рождения малыша. В первую очередь нужно выделить единовременное пособие. Его может оформить не только мама, но и папа. Каждый год размер выплаты индексируется, причем в феврале 2019 года увеличение произошло на 4,3%. В результате окончательный размер достигает 17479,73 рубля.

Чтобы получить данное пособие, один из родителей должен предоставить определенный пакет документов в течение полугода после появления ребенка. Если мама или папа официально трудоустроены, то начисление осуществляется с места работы того, кто обратился за начислением.

Если беременность оказалась многоплодной, то есть УЗИ показало сразу несколько детей, то пособие выдается на всех по отдельности. При рождении мертвого малыша государство ничего не выплачивает.

Для оформления пособия рекомендуется обратиться:

• на работу одного из родителей;
• в органы социальной защиты (если оба родителя считаются безработными);
• в отделение ФСС.

Если говорить о пакете необходимых документов, то нужно выделить следующие моменты:

• придется заранее заполнить специальное заявление;
• важно подготовить справку о рождении малыша – форма Ф24 (выдача происходит в загсе в процессе регистрации ребенка);
• понадобится паспорт каждого из родителей, а также свидетельство о рождении (оригинал и копия);
• второй родитель должен получить справку, что ранее данное пособие нигде не получалось.

Дополнительные выплаты после рождения

Сейчас семье с новорожденным малышом начисляют сразу несколько разновидностей пособий. В таком случае за выплатой можно обратиться не только маме, но и папе. Крайне редко денежные средства перечисляются на счета близких родственников.

Государство предлагает заниматься уходом за малышом не только родителям, но еще и бабушке с дедушкой. До окончания декретного отпуска можно будет получать пособие до 1,5 лет, причем это происходит ежемесячно.

Если супруг беременной женщины проходит службу по призыву, то ей положена специальная разовая материальная помощь. После появления ребенка государство ежемесячно перечисляет денежные средства, причем они выступают в качестве дополнения к другим пособиям.

Для региональной выплаты характерны следующие формы:

• семейный капитал при рождении второго малыша;
• губернаторское пособие;
• компенсация после внесения ряда обязательных платежей;
• адресная помощь многодетной семье, а также тем, кто считается малообеспеченными и безработными.

Пособие беременным и родившим матерям в 2019 году

В народе данные выплаты могут называть «декретными». Они начисляются единоразово, причем всегда затрагивают сразу несколько временных периодов. Например, дородовой и после рождения малыша.

Пособие может быть начислено только самой матери, при этом она должна стоять на учете в одной из страховых компаний, так как финансы выделяются из специального бюджета. Данная выплата положена:

• трудоустроенным лицам;
• индивидуальному предпринимателю и самозанятому человеку, но платежи должны быть переведены в орган социального страхования;
• женщине, которая лишилась работы по причине сокращения;
• студенткам очного отделения;
• жене военного, проходящего службу по контракту;
• усыновительнице.

Для расчета послеродового пособия нужно использовать специальный алгоритм, прописанный в ФЗ №255.

1. Для работающей женщины в период вынашивания малыша дотация достигает 100% от средней заработной платы за последние пару лет, которые были перед наступлением беременности. Государство установило общую величину данной поддержки, которая не может превышать 301096,60 рублей.
2. Если будущая мама лишилась работы по причине ликвидации предприятия, то ей начисляется 655,49 рубля ежемесячно. Для этого придется встать на учет в центр социальной защиты населения.
3. Для студентов предусмотрены декретные в размере 100% от общей величины стипендии. Итоговая сумма не может стать ниже четвертой части прожиточного минимума в отдельно взятом регионе.
4. Беременной жене военнослужащего полагается выплата в виде 100% от довольствования в денежном эквиваленте.

Если женщина продолжает официально трудиться, то выплаты перечисляются исключительно со стороны работодателя. Всем остальным категориям нужно обращаться к сотрудникам регионального отделения социальной защиты. Основанием для проведения расчета должен выступать специальный медицинский документ, который называется больничным листом.

Для оформления пособия потребуется:

• ксерокопия документа, удостоверяющего личность;
• заполненное заявление;
• предоставить подтверждение уровня заработной платы в случае смены места работы за расчетный период;
• справка о принятии на учет в центр занятости, а при сокращении нужно сделать ксерокопию трудовой книжки.

Денежная выплата по уходу за малышом до 1,5 лет

В соответствии с ФЗ-81 правительство решило установить определить те лица, которые имеют право получать данное пособие. Речь идет о следующих категориях граждан:

• родственники, имеющие страхование по социальной системе;
• служащие по контракту;
• женщины, лишившиеся работы из-за сокращения в период вынашивания малыша и ухода за ним после рождения;
• студенты очного отделения;
• когда мать или отец потеряли права на ребенка, то оформить выплату могут родственники без социального страхования.

Как только завершается период декрета, то женщина имеет возможность временно освободиться от трудовых обязанностей до достижения малышом возраста 18 месяцев.

Для оформления отпуска требуется обратиться на предприятие или в органы социальной защиты. При желании мама может продолжать работу, но только с сокращенным днем или же, в соответствии с домашним графиком.

Каждый месяц застрахованное лицо получает порядка 40% от средней заработной платы за последние два года, причем это касается только перечислений страхового взноса, которые совершаются работодателями.

Все денежные средства для данных нужд перечисляются из фонда социального страхования отдельно взятых регионов.

Оформление невозможно без:

• отпускного заявления;
• дотационной заявки;
• документа, подтверждающего рождение или усыновление ребенка;
• подтверждения невыплаты пособия в другом месте;
• справок о прежнем заработке, особенно когда стаж на последнем месте работы не превысил 2 лет.

Если такие обязательства будет выполнять близкое родственное лицо, то ему нужно предоставить документ о кровной связи с малышом.

Пособие жене солдата-призывника

Бракосочетание с военным, проходящим срочную службу, дает право на получение материальной поддержки. Ее размер достигает 27680,97 рублей. Важно, чтобы срок беременности был не менее 180 дней, причем этот факт придется подтвердить документально.

Главные изменения за 2019 год

С мая для оформления государственной помощи необязательно иметь прописку в регионе пребывания и рождения малыша. Это увеличивает мобильность молодых пар по всей стране.

Важно понимать, что благодаря государственному софинансированию удастся создать достойные условия для воспитания детей.